Výpočet mezd a jejich odvody, srážky a slevy jsou velmi komplikovanou záležitostí, jejíž náležitosti upracuje zákon. Právě tyto záležitosti musí řešit vaše mzdová účetní, která má důležité postavení a velkou zodpovědnost. Nestará se pouze o výpočet mezd, ale i o ostatní legislativu spojenou se zaměstnanci.

Uzavírá smlouvy s novými zaměstnanci, přihlašuje či odhlašuje zaměstnance, vede si měsíční přehledy a na základě nich vypočítává mzdu. Také se stará o výplatní pásky, mzdové listy a v případě nemocenské o vyplacení nemocenských dávek. Také se stará o pojišťovnu zaměstnance. Pokud se jedná o větší firmu, která má spoustu zaměstnanců, tak se bez mzdové-účetní-Zlín neobejdete. Pokud vaše firma zaměstnává účetní, často se stará i o tuto část – mzdovou a personální agendu.

Tweet